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      1. 內蒙古伊泰煤炭股份有限公司

        文化與責任

        實時股價 B股 | H股

        3.56 RMB+2.47%

        B股股票代碼 [ 900948.SH ]

        3.56 RMB+2.47%

        H股股票代碼 [ 03948.HK ]

        安全生產

        公司堅持以習近平總書記關于安全生產重要論述為指引,以“兩個寧可”“兩個授權”等伊泰安全文化理念為指導,努力追求零傷害,切實保證職工職業健康安全,著力構建長治久安的安全管理體系。確立高標準的安全目標,建立安全生產長效機制,安全生產成效顯著。公司煤炭、化工、鐵路等產業板塊連續多年未發生重傷及以上人身傷亡事故,未發生較大及以上涉險事故,未出現新增職業病病例,安全管理處于行業領先水平。

        (一)理念引領

        “兩個寧可”“兩個授權”“三不”等安全文化理念是公司多年來保持良好安全生產紀錄的制勝法寶。


        1.“兩個寧可”安全管理理念

        在安全與投入的關系上“寧可多花1000萬元,也不死一個人;在安全與生產的關系上“寧可少產100萬噸煤,也不死一個人?!?br />

        2.“兩個授權”安全管理思想

        安全應急處置權力:發生危及安全生產的事件,從業人員有權立即停止作業,撤出人員。

        安全投入處理權力:發生緊急情況的安全投入,生產經營單位負責人有權立即安排資金投入,優先處置,后補程序。

        3.兩個“三不”安全方針

        不松懈、不麻痹、不自滿;不違規、不違法、不打擦邊球。

        4.生命紅線觀

        安全始終是一條不可逾越的紅線和不可觸碰的底線。我們在“興一方沃土”的同時,還必須要“保一方平安”。

        5.四個最大

        安全是公司的最大政治和效益、各級領導的最大責任、員工的最大福利。

        6.四個一切

        堅持安全工作在公司生產經營活動中優于一切、高于一切、先于一切、重于一切。

        7.職業健康安全方針

        生命至上,健康為本,安全發展。

        (二)安全管理

        組織機構建設。公司自上而下建立了安委會領導下的各級安全生產管理機構,形成行之有效的安全生產管理體系。

        制度和機制建設。公司于2011年認證注冊ISO45001職業健康安全管理體系;2016年,推行建立雙重預防機制,堅持風險預控、關口前移,把風險控制在隱患形成之前、把隱患消滅在事故前面,2020年實現雙重預防機制信息化建設突破;厘清了公司與各承托單位之間的安全責任,以及各監管單位與被監管單位的監管關系,各單位各司其職,各項工作有序開展;深化分類管理,實行分級評價考核,實現精準監察,合理分配監管精力;“體檢式”“定制化”“回頭看”檢查幫助生產經營單位及時發現安全工作存在的短板、弱項,給出針對性的改進建議,監察與服務相結合,安全管理水平明顯提升。公司嚴格執行安全風險抵押獎懲制度,將安全風險抵押金的兌現與一線人員的崗位風險緊密結合,更加有效地調動一線人員的積極性。

        公司通過高薪聘用高水平的專業工程技術人員對安全生產進行管理,各產業板塊共配備了210多名國家注冊安全工程師,真正實現安全責任到位、安全培訓到位、技術保障到位、安全管理到位。為持續創新安全管理,依靠科技強安、保安、興安,著力運用雙重預防機制、大數據、人工智能等先進技術保安全,逐步實現由機械化、自動化、信息化向智能化轉變,從“人防”向“技防”、“機防”轉變。在管理中強化過程控制、班組建設、安全文化創新和安全技術創新,全方位保障安全生產。

        (三)安全投入

        公司先后投資2億多元,建設煤礦安全監測監控系統,所有礦井都按要求完善了井下安全避險“六大系統”,建立了生產運營指揮平臺、煤礦安全生產技術綜合管理信息系統、SAP系統、培訓系統、雙重預防機制信息化系統,確保安全生產。通過建設安裝大功率、高性能機電一體化裝運系統,使礦井裝備水平有了極大提升,實現礦井安全高效生產,為公司安全生產提供可靠保障。同時,公司嚴格按照國家有關企業安全生產費用提取和使用管理辦法的規定,保證安全費用的足額提取,做到??顚S?,極大改善了安全生產條件。

        環境保護

        公司始終貫徹落實習近平新時代生態文明思想,牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的發展理念,以“生態優先,綠色發展”為導向,圍繞“百年伊泰,綠色能源,節能增效,持續發展”的環境能源方針,推動低碳綠色高質量發展,強化生態環境綜合治理,以清潔生產、綠色礦山、植樹減碳為路徑,以實際行動踐行生態文明建設的社會承諾。

        公司不斷完善生態保護制度建設,制定出臺了《內蒙古伊泰煤炭股份有限公司環境管理辦法》《內蒙古伊泰煤炭股份有限公司生態保護管理辦法》等多項污染防治管理制度,建立了一支環境管理專業隊伍,形成有效的防控機制。

        多年來,公司不斷加大環保資金投入,新科技、新技術不斷應用在各領域,資源利用水平不斷提升,能源消耗逐步下降,污染防治水平不斷提高,污染物排放和處置均滿足或優于國家及地方的標準要求,環境質量穩步提升。各類新、改、擴建項目嚴格履行環境影響評價制度、建設項目環境保護和水土保持“三同時”制度,制度執行率達到了100%。目前,公司各產業板塊已通過ISO14001環境管理體系和ISO50001能源管理體系認證,兩個管理體系深入融合運行,強化了兩大體系的管理效應,形成了一套行之有效的管理理念、管理方法和管理文化。

        此外,針對鄂爾多斯地區缺林少綠多風沙的現狀,公司以“實施防風固沙,推進碳匯造林”為使命,在杭錦旗庫布其沙漠建設50萬畝碳匯林,以實際行動筑牢我國北方重要生態安全屏障,為黃河流域生態保護治理提供了重要支撐。

        多年來,在各級政府和生態環境主管部門的大力支持和指導下,公司生態環境保護工作有了實質性的提升,得到了各級主管部門的認可及贊揚,贏得了良好的經濟效益和社會效益。

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